У пошуках роботи для внутрішніх переселенців

Днями у Хмельницькому відбувся ярмарок вакансій для ВПО. На подію прийшло близько 800 людей, для яких питання працевлаштування є одним із ключових.

До участі було залучено понад 20 роботодавців, які запропонували близько 150 вакансій із різних категорій — менеджери, технологи, інженери, бухгалтери, кондитери, водії, швачки, слюсарі, прибиральники, охоронці.

Усіх охочих переселенців представники роботодавців консультували щодо можливостей для працевлаштування на місці.

Люди могли одразу заповнити анкети та подати свої резюме на вакансії, які їх зацікавили, для подальшого розгляду.

Участь у ярмарку вакансій взяло релоковане із Харкова підприємство Sanimed-m. Його керівниця Олександра Українець домовилась про кілька співбесід, які відбудуться вже цього тижня. 

Зокрема, вдалося відшукати фахівців із цінними професійними вміннями, які переїхали сюди з Бахмута.

Ми зафіксували претендентів на роботу з числа ВПО із різних окупованих та зруйнованих міст, зокрема із Маріуполя, Харкова, Мелітополя та інших.

Найбільше запитів щодо працевлаштування надходило від жінок-ВПО.  

А найбільш популярними на ярмарку були вакансії в галузі легкої промисловості, особливо пошиття одягу.

Компанія “Енселко Агро”, яка займається вирощуванням зернових культур, для привернення уваги до своїх вакансій навіть частувала всіх охочих короваєм. 

Також для переселенців компанією з розвитку українського ринку праці WorkHunter Ukraine були організовані корисні майстер-класи: “Варіанти віддаленої роботи для швидкого старту”, “Навички і досвід, за які зараз готові платити роботодавці”, “Типові помилки, які заважають вам отримати роботу”.

Представники Державної служби зайнятості облаштували консультаційний пункт, де переселенці могли отримати корисні поради щодо підготовки до співбесіди та написання резюме.

Надавали інформацію про додаткові можливості працевлаштування, навчання, перекваліфікацію та отримання ваучерів на підтримку конкурентоспроможності ВПО на ринку праці. 

Роботодавці відзначають, що, попри зростання безробіття та збільшення кількості переселенців, на ринку праці спостерігається дефіцит кваліфікованих кадрів.